Руководство японской компании хватало сотрудников за яйца (буквально) и заставляло делать нюдсы — такие наказания применялись к тем, кто не выполняет план продаж
Вот несколько примеров наказаний, которое руководство компании Neo Corporation применяло к сотрудникам:
• Работяг, которые не выполняли план продаж, заставляли делать нюдсы, а затем рассылали эти фото другим сотрудникам;
• Одного бедолагу систематически и очень сильно хватали за яйца. От боли он даже не мог говорить, а начальник отмечал, что «это ещё не изо всех сил»;
• Были случаи, когда работники возвращали деньги обратно в день зарплаты;
• Также был случай, когда менеджер ударил подчинённого за пропуск корпоративного ужина.
Одному из пострадавших позже диагностировали расстройство адаптации и депрессию. Всего пострадали 5 бывших работников и теперь они требуют ¥19 млн (~10,5 млн рублей) компенсации.
Давай, пожалуйся им, как тебе плохо на работе
Больше новостей в наших соц сетях 👉 Мы в VK 👉 мы в Telegram