Работодатель имеет право запретить пить чай на рабочем месте, сообщают юристы. По словам экспертов, такую меру могут ввести, если у сотрудника есть возможность покидать рабочее место во время обеденного перерыва.
Больше новостей в наших соц сетях 👉 Мы в VK 👉 мы в Telegram